淮海建工公司召開2026年春節節后復工復產專題會
春回大地，萬象更新。為確保公司全年各項工作開好局、起好步，2月24日上午，淮海建工公司召開2026年春節節后復工復產專題會。會議動員全體干部職工迅速收心歸位，以“開局即決戰、起步即沖刺”的奮斗姿態，全面吹響復工復產“集結號”，為實現一季度“開門紅”和全年目標任務奠定堅實基礎。公司領導班子成員、各部門負責人及各在建項目經理等參加會議。
首先觀看《2026年春節節后復工復產警示教育片》。會議指出，全體職工要發揚“龍馬精神”，嚴格落實省市節后企業復工復產“七個一”措施，抓早抓細抓實節后復工復產安全生產工作，克服“節后綜合癥”等不利因素，以飽滿的熱情和務實的作風投入到新一年的工作中。
會議要求：一是嚴把“收心關”，全員進入工作狀態。會議強調思想松懈是安全生產的最大隱患，各部門、各項目部要立即召開內部收心會，層層傳導壓力，確保各級管理人員和一線作業人員“人在崗、心在位”。特別是針對節后人員流動頻繁的特點，要扎實做好新進場工人和轉崗人員的三級安全教育培訓及安全技術交底工作，務必讓“安全第一”的理念入腦入心。二是嚴把“復產關”，科學統籌資源配置。會議強調要嚴格落實“一工程一措施”的復工原則，各項目要結合實際情況制定詳細的復工復產計劃表，倒排工期、掛圖作戰。公司工程管理部、安全環保部等相關職能部門要牽頭組織開展全覆蓋、無死角的安全生產大檢查，剛性執行“不檢查不復工、不安全不生產”原則；要主動靠前服務，加大對項目一線的幫扶指導力度，全力保障人員、材料、機械“三到位”，確保在建項目快速實現從復工到滿產、達產的轉換，奮力奪取一季度施工生產的“開門紅”。
會議最后強調，一年之計在于春，全年工作的關鍵在開局。全體職工要以此次會議為契機，壓實責任鏈條，強化協同聯動，以“起步即沖刺”的精氣神，確保各在建項目安全、高效、有序推進，為公司2026年高質量發展書寫精彩開篇。
